セミナー・講演会
性格分析を活用した組織づくり・メンタルヘルス、コミュニケーション、離職率低下、若年者教育、傾聴、アサーションスキルなどの講演をしています。企業、各種団体、安全大会など幅広く対応しております。ご相談ください。
セミナー・講演会の特徴
・社員のリアルな声が盛りだくさん
岡本律子の研修は、社員ひとりひとりと1時間の面談から始まります。その時に、占いのように80%は当たっていると評価される性格分析を活用し「本人が抱えやすい問題、悩み、仕事の得意・不得意」を診断できるからこそ、1時間で本音を聴くことが出来るのが最大の強みです。「本音を引き出す不満だしカウンセリング」を述べ10年、約3000人以上の実績が最大の特徴です。なかなか聞き出せない社員の本音の悩み・不満を会社丸ごと聴いてきているからこそできる「リアル」な話が聞けるのです。
・すぐに職場に取り入れられる
岡本律子が100社以上の企業で実際に行ってきた研修や組織の仕組みづくりで効果のあったものだけをお伝えしています。様々な業種、社風、年齢、階層の特性も踏まえたうえで、すぐ取り入れられる実践的な話しが盛り沢山です。また、失敗例や実施する上での注意点もお話しています。また、女性特有の「脳」の傾向を踏まえたNGワードなどもお話ししています。メモ率が高いと主催者からのコメントを多くいただきます。
・飽きさせず、楽しい
セミナーは体を動かすゲームや話し合うワーク、クイズ、動画など多様な内容で飽きさせません。とにかく「あるある!!わかる!!」と思わせる事例が盛りだくさん。「岡本律子のセミナーは寝ない」という口コミでセミナー依頼が広がっています。特に、建築業、運送業のセミナー実績が50回以上あります。役職・年齢・業種を問わず「わかりやすい言葉」で堅苦しくなくて役立つセミナーを心掛けお話しています。
セミナーメニュー
・性格分析を活用した風通しのよい組織づくり
・明日から出来る、ラインケア
・離職率が下がる働きやすい職場づくり
・若年者がイキイキ働くコミュニケーション
・離職率低下のための仕組みと環境づくり
・性格タイプ別、ほうれんそうセミナー
・繋がる会話セミナー
セミナー受講者の声
50代
自分では性格をわかっていても、そのことを踏まえて行動することは非常に少ないと思います。しかし今回の研修では、自分や相手の性格を踏まえた行動をすることの大切さがわかりました。
50代
話が途切れてしまう理由が解った。会話も自分の一言で変えられることが面白かったです。さっそく実践できることがたくさんあったので、実際にやってみたいと思います。
30代
上司と今まで食い違っていた部分が、はっきり解りすっきりしました。解って当たり前と思わずに、会話をすることや価値観の違いがあることを理解して話すことの重要性が解りました。
30代
とても話の盛り上がるお客様、そうでないお客様とお客様によってなぜそういうことが起こるのかが分かったような気がします。